2026年4月25日，工程院举办“星研院”启动会暨首期干部培训。院领导班子、全体经理级干部及总监人员参加。会议由工程院党委副书记、纪委书记任山主持，党委书记、董事长、副总经理（主持工作）张志国作动员讲话。

任山系统阐述了“星研院”的建设机制、核心目标与战略意义，并强调，“星研院”要坚决贯彻党管干部、党管人才的根本原则，严格对标国有企业好干部“二十字”标准，统筹推进品牌、机制、场景协同育人，加快为工程院锻造一支高层次管理人才和业务骨干队伍。

张志国在作动员讲话时强调，“星研院”是工程院建强干部人才队伍、支撑公司战略落地和赋能公司高质量发展的关键举措，并对本次培训提出三点要求：一是坚持问题导向，聚焦专业能力短板与经营管理堵点卡点，靶向精准补强弱项、补齐短板；二是强化学用贯通，坚持学以致用、以学促干，把培训所学融入岗位实操，在实践中复盘改进、迭代提升；三是树牢常态自觉，把主动学习融入日常工作、化为行动自觉，持续把“星研院”打造成为干部人才常态化赋能、专业化成长的坚实平台。

会上，举行了“星研院”揭牌仪式，正式发布了《“星研院”2026年度课程清单》，开展了以“战略决策与创新思维”为主题的首期干部培训。

此次启动会与首期培训，是工程院干部人才培养体系建设进入系统化推进新阶段的重要标志。“星研院”将致力于激活人才引擎、构建实战赋能新生态，加快锻造一支高素质、专业化、善打硬仗的管理铁军，为工程院高质量发展注入源源不断的智力动能与人才支撑。