会议首先,龚进峰同志通报了汽车工程研究院2018年员工思想状况调查统计结果,他指出,本次员工思想状况调查以线上填写调查问卷的形式进行,共收到有效问卷近400份,活动形式新颖有效、内容充分翔实、数据准确有代表性。
针对问卷调查结果统计分析报告,与会人员就意识形态、行业形势及企业发展前景、制度执行及管理工作、干部履职、党群工作、员工个人工作现状等方面统计出的问题展开讨论,并有针对性地提出解决方案。
会议首先,龚进峰同志通报了汽车工程研究院2018年员工思想状况调查统计结果,他指出,本次员工思想状况调查以线上填写调查问卷的形式进行,共收到有效问卷近400份,活动形式新颖有效、内容充分翔实、数据准确有代表性。
针对问卷调查结果统计分析报告,与会人员就意识形态、行业形势及企业发展前景、制度执行及管理工作、干部履职、党群工作、员工个人工作现状等方面统计出的问题展开讨论,并有针对性地提出解决方案。
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